Seksjonsleder

Vil du samle sterke fagmiljøer og lede utviklingen av en sentral del av sykehusets virksomhet?

Kongsberg sykehus søker en tydelig, samlende og utviklingsorientert seksjonsleder for vår nyorganiserte seksjon for operasjon, anestesi og sterilsentral. Dette er en sentral lederstilling med ansvar for drift, personell, økonomi, kvalitet, pasientsikkerhet og utvikling.
Vi står i en spennende utviklingsfase hvor ulike fagmiljøer samles i en felles organisasjon. Vi søker derfor en leder som evner å bygge tillit, skape fellesskap og etablere en kultur preget av samarbeid, involvering og gjensidig respekt. Du må kunne se helheten, samtidig som du ivaretar de enkelte fagmiljøenes styrker og identitet.
Som seksjonsleder får du en nøkkelrolle i å styrke samhandlingen mellom operasjon, anestesi og sterilsentral, sikre god pasientflyt og videreutvikle en av sykehusets viktigste funksjoner.

Kongsberg sykehus ligger en drøy time fra Oslo og er en av 8 klinikker i Vestre Viken Helseforetak og ett av de fire somatiske sykehus i foretaket.

Kongsberg sykehus er et lokalsykehus for Flesberg, Rollag, Nore og Uvdal, Kongsberg og Øvre Eiker kommune.

Kongsberg sykehus har vært et foregangs sykehus innenfor dagkirurgi og var det første sykehus i landet med denne virksomheten. Den dagkirurgiske aktiviteten på Kongsberg sykehus er derfor stor.

Seksjonen har 7 operasjonsstuer fordelt på hovedoperasjon og Dagkirurgisk senter. I tillegg er det en akutt stue på føden til bruk ved katastrofe keisersnitt. 

Hvorfor jobbe i Vestre Viken?

Gjennom kvalitet, trygghet og respekt jobber vi sammen for å gi gode og likeverdige helsetjenester til de som trenger det! 
Som leder i Vestre Viken blir du del av et solid og ambisiøst faglig miljø med  mulighet til å påvirke utviklingen av helsetjenestene i regionen.

Vi legger vekt på samarbeid, innovasjon, kompetansedeling og kontinuerlig forbedring, og ønsker ledere som bidrar til å skape gode arbeidsmiljøer og sterke fagmiljøer.

Vestre Viken ønsker at våre ansatte skal gjenspeile befolkningens mangfold. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett kjønn, alder, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse og seksuell orientering. Det samme gjelder dersom du har hatt opphold i arbeidslivet.

Arbeidsoppgaver

• Lede og videreutvikle seksjonen i tråd med avdelingens mål og strategier
• Ha helhetlig ansvar for drift, personell, økonomi, kvalitet og resultater innenfor tildelte fullmakter
• Bygge en felles kultur og styrke samhandlingen mellom operasjon, anestesi og sterilsentral.
• Sikre forsvarlig drift, god ressursutnyttelse og hensiktsmessig bemanning
• Lede kvalitets-, forbedrings- og pasientsikkerhetsarbeid
• Legge til rette for kompetanseutvikling, medarbeiderutvikling og et godt arbeidsmiljø
• Delta aktivt i avdelingens ledergruppe.

Kvalifikasjoner

• Helsefaglig utdanning på høgskole- eller universitetsnivå
• Norsk eller annet skandinavisk språk: både muntlige og skriftlige ferdigheter er nødvendig

I tillegg mener vi det er en fordel om du har:

• Videreutdanning i operasjon- eller anestesisykepleie
• Lederutdanning og/eller dokumentert ledererfaring
• Erfaring med personalledelse, økonomistyring og forbedringsarbeid
• Klinisk erfaring og god forståelse for operasjonsrelatert virksomhet
• Erfaring med endrings- og utviklingsarbeid
• God forståelse for spesialisthelsetjenesten og sykehusdrift

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som:

• Trygg, tydelig og samlende leder
• Evne til å bygge tillit og gode relasjoner på tvers av fagmiljøer
• Inkluderende og opptatt av samarbeid og medvirkning
• Gjennomføringsevne og evne til å omsette planer til resultater
• Strukturert, løsningsorientert og beslutningsdyktig
• Motiveres av utvikling, forbedring og endringsarbeid

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr

• En sentral lederrolle med stor påvirkningskraft i utviklingen av sykehusets operasjonsvirksomhet
• Muligheten til å lede og videreutvikle sterke fagmiljøer
• Spennende og varierte lederoppgaver i et sterkt tverrfaglig miljø
• Individuelt tilpasset opplæring ved oppstart
• Nødvendig lederstøtte, kursing og kompetanseutvikling for å lykkes i rollen
• Tilgang til Vestre Vikens lederutviklingsprogram og relevante ledernettverk
• Opplæring innen økonomistyring, arbeidsrett, HMS, kvalitetsforbedring og ledelse ved behov
• Mulighet for faglig og personlig utvikling
• Et arbeidsmiljø preget av tillit, åpenhet og respekt
• Medlemskap i Vestre Vikens Velferdsforening med gode rabattordninger på aktiviteter, kulturarrangement og leie av ferieboliger i inn- og utland
• Ansettelse i en trygg offentlig virksomhet med gode pensjonsordninger hvor vi jobber etter prinsipp om kontinuerlig forbedring

Vestre Viken HF er opptatt av å beholde våre ansatte og tilbyr kompetanseheving og det kan åpne seg andre muligheter for deg internt.
Vil du lese mer om vårt arbeid fremover se: https://vestreviken.no/om-oss/utviklingsplan-2035 
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Kontaktinformasjon

William Parker, Avdelingssjef, 97085995
Nina Hauge Kristiansen, Spesialrådgiver - adm, +4795769466

Arbeidssted

Drammensveien 4
3612 Kongsberg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vestre Viken

Referansenr.: 5173540760
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 21.09.2026