80 % vikariat som helsefagarbeider ved Lesja sjukeheim

Vikariat i perioden 22. sept 2026--25. mai 2027

Stilling

Helsefagarbeider

Arbeidssted

Lesja sjukeheim

Periode

22.09.2026 -- 25.05.2027

Stillingsstørrelse

80 % vikariat

Bli med på laget i Lesja kommune

Tenk deg en arbeidsplass der du får bruke faget ditt tett på mennesker -- i et moderne helsehus, i et trygt fagmiljø og med naturen rett utenfor døra.

Lesja kommune ligger lengst nord i Gudbrandsdalen, tett på Romsdalen. Her finner du fjell, turstier, jakt, fiske, kultur og idrett -- samtidig som kommunen satser aktivt på næring, bosetting og utvikling. Gjennom satsingen Levande Lesja legger kommunen til rette for ideer, samarbeid og skaperkraft.

For deg som vurderer å flytte hit, kan Lesja tilby trygge oppvekstmiljø, barnehager og skoler med gode resultater, tilgjengelige boligtomter og muligheter for tilskudd til nye boliger.

Om arbeidsplassen

Lesja helsehus ble totalrenovert og utbygd i 2020. Lesja sjukeheim holder til i nye og moderne lokaler, med korttidsplasser, langtidsplasser og skjermet enhet.

I samme bygg finner du blant annet legekontor, helsestasjon, psykisk helse, dagsenter, fysio- og ergoterapitjeneste, institusjonskjøkken og heimebaserte tjenester. Dette gir gode muligheter for tett samarbeid, god pasientflyt og et helhetlig helsetilbud.

Miljøarbeidertjenesten er lokalisert utenfor helsehuset.

Kort om stillingen

Lesja kommune har ledig 80 % vikariat som helsefagarbeider ved Lesja sjukeheim.

Vikariatet gjelder i perioden 22. juli 2026--25. mai 2027. Oppstart er etter avtale.

Stillingen inngår i tredelt turnus med dagvakter, seinvakter og nattevakter. Det er også mulighet for å gå langvakter på helg.

Stillingen passer for deg som ønsker en meningsfull arbeidshverdag, liker å jobbe tett på mennesker og vil bidra til gode tjenester for pasienter, brukere og pårørende.

Hjemmel

Vikariatet er hjemlet i arbeidsmiljøloven § 14-9 andre ledd bokstav b, som gjelder arbeid i stedet for en annen arbeidstaker.

Bakgrunnen for behovet er fravær/permisjonsavvikling.

Hovedarbeidsområder

• Pleie, omsorg og daglige gjøremål i avdelingen

• Bidra til trygghet, trivsel og god livskvalitet for pasienter og brukere

• Samarbeid med kollegaer, pårørende og andre faggrupper

• Dokumentasjon og oppfølging etter gjeldende rutiner

• Bidra til et godt arbeidsmiljø og god faglig kvalitet i tjenesten

Kompetansekrav

Autorisasjon

Autorisert helsefagarbeider eller hjelpepleier

Erfaring

Ønskelig med relevant praksis fra tilsvarende arbeid

Språk

Gode norskferdigheter, muntlig og skriftlig

Digital kompetanse

Grunnleggende digitale ferdigheter

Annen kompetanse

Andre med relevant kompetanse og/eller erfaring fra helse og pleie kan også søke

Personlige egenskaper

Vi ser etter en medarbeider som:

• er omsorgsfull og har et genuint ønske om å hjelpe andre

• har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

• er positiv, trygg og løsningsorientert i møte med mennesker

• evner å jobbe selvstendig, men også samarbeider godt med andre

• er pålitelig og til stede i arbeidshverdagen

• bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

Vi tilbyr

Meningsfulle oppgaver

Du får en arbeidshverdag der innsatsen din betyr noe for andre

Faglig fellesskap

Du blir del av et tverrfaglig miljø med engasjerte kollegaer

Utviklingsmuligheter

Du får gode muligheter for faglig utvikling

Godt arbeidsmiljø

Du møter inkluderende kollegaer og ledere

Trygge vilkår

Offentlig tjenestepensjon gjennom KLP

Lønn etter tariffavtale

Årslønn i 100 % stilling: kr 517 300 -- 592 500, avhengig av utdanning og ansiennitet

Lønn og arbeidsvilkår

Stillingsstørrelse

80 % vikariat

Periode

Etter avtale -- 25. mai 2027

Vikariat for

Arbeidstaker ute i permisjon

Lovgrunnlag

Vikariat etter arbeidsmiljøloven § 14-9 andre ledd bokstav b

Bakgrunn for behovet

Fravær/permisjonsavvikling

Lønn

Lønn etter gjeldende tariffavtale og lokal særavtale

Arbeidstid

Etter gjeldende avtaleverk og arbeidsplan

Kontaktinformasjon

Leder Lesja sjukeheim

Eva Heggdal

Telefon: 970 45 405

HR-rådgiver

Dagfinn Rognerud

Telefon: 404 13 600

Ta gjerne kontakt dersom du har spørsmål om stillingen.

Hvordan søke?

Søk elektronisk via www.lesja.kommune.no under ledige stillinger.

Søknader som ikke sendes gjennom vårt elektroniske søknadsskjema, blir ikke vurdert.

Utdanning og erfaring må komme tydelig fram i søknaden. Dette gjelder også interne søkere.

Søknadsfrist

17.09.2026

Viktig informasjon

Politiattest

Den som blir tilsatt, må legge fram begrenset politiattest før tiltredelse, jf. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4

Offentlig søkerliste

Opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker ber om unntak fra offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25. Søker varsles dersom anmodningen ikke tas til følge

Dokumentasjon

Utdanning og erfaring skal komme fram i søknaden

Søknadspapirer

Innsendte søknadspapirer returneres ikke

Publisering

• www.lesja.kommune.no

• arbeidsplassen.nav.no/stillinger

• Sosiale medier