Privat avlaster - arbeid i eget hjem
- Livsmestring barn og unge, Sarpsborg kommune
- Sigvat Skalds gate, 1706 Sarpsborg
- Søknadsfrist
- 4. okt. 2026
- Ansettelsesform
- Fast
- Omfang
- Deltid
- Antall stillinger
- 5
- Fagfelt
- Helse og sosial / Hjemmehjelper og personlig assistent
Om jobben
Livsmestring barn og unge søker etter nye private avlastningshjem for barn og unge med nedsattfunksjonsevne i Sarpsborg kommune. Vi søker etter familier/par/enslige, både med og uten barn.
Dersom du har fysisk plass i boligen og plass i familien, så kan dette være noe for deg og dere. Vedtak om avlastning gis som tjeneste til familier (omsorgsytere) der det er særlig tyngende omsorgsarbeid for barn med nedsatt funksjonsevne. Avlastningen skal gjøre det mulig for omsorgsyterene å opprettholde gode familierelasjoner, bevare sosialt nettverk og gi mulighet for nødvendig, og regelmessig fritid.
Døgnavlastningen vil foregå i avlasters eget hjem ca. en helg pr. mnd. I enkelte oppdrag er det ønskelig med to helger i måneden eller en helg hver 3. uke. Vi har også behov for timeavlastning, som kan variere mellom 12 og 30 timer pr måned. Er du usikker på om dette er noe for deg, så ta gjerne kontakt på [email protected] for å få mer informasjon. Søkere vil bli vurdert fortløpende.
Arbeidsoppgaver
Som avlaster bidrar du til å hindre overbelastning for omsorgspersonen. Ditt hjem skal være et trygt og godt sted der barn og unge kan være en del av det vanlige familielivet. Det er viktig at du kan gi forutsigbarhet og god omsorg.Kvalifikasjoner
Det er ingen krav til formell utdanning, men i enkelte oppdrag kan det være en fordel at du har både utdannelse og erfaring med barn og unge. Personlig egnethet vil bli vektlagt. Det kreves politiattest for alle som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, og alle over 18 år i husstanden må fremvise gyldig politiattest samt underskrive taushetserklæring. Alle avlastningshjem skal godkjennes særskilt for hvert enkelt barn.Personlige egenskaper
Vi søker deg som:
- er tydelig
- kan gi forutsigbarhet og trygge rammer
- klarer å sette grenser
Vi tilbyr
- Lønn etter gjeldende satser, lover og regler
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
- Feriepenger
- Veiledning etter behov
Kontaktinformasjon
Hanne Bråten, Spesialkonsulent, 69108000, [email protected]Arbeidssted
Sigvat Skalds gate1706 Sarpsborg
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Sarpsborg kommuneReferansenr.: 5172376306
Stillingsprosent: 32%
Fast
Søknadsfrist: 04.10.2026
Om arbeidsgiveren
Her i Sarpsborg kommune jobber vi etter verdiene framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig. For å levere gode tjenester og skape gode arbeidsmiljøer skal alle ansatte vise handling gjennom å våge, lede, lære, mobilisere og samarbeide. Dette er beskrevet i vår plattform for ledelse og medarbeiderskap, som vi har valgt å kalle for «Vi i Sarpsborg». Les hele plattformen «Vi i Sarpsborg her».
Over 60 000 innbyggere bor i Sarpsborg og hos oss i kommunen har vi cirka 6.900 fast ansatte og 4.200 årsverk (tall fra 2026). Her skal det være godt å bo, jobbe og besøke. Vil du søke jobb hos oss og være med på å utgjøre en forskjell for andre?
Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet. Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.
Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.
Spørsmål om stillingen
- HB
- Publisert:
- 2. sep. 2026
- Kilde:
- arbeidsplassen.no
